В компанию EPAM Systems требуется JAVA разработчик.

Java команда EPAM активно растет в связи с тем, что увеличивается количество проектов и задач у нашей компании.

В настоящее время мы в поисках Java разработчика Middle / Senior для УДАЛЕННОЙ работы на интересных и перспективных российских / зарубежных проектах ведущих банков, страховых и технологических компаний.

В большинстве наших проектов мы используем следующий технологический стек:

• Java 7,8;
• Spring 4;
• JPA / Hibernate / JDBC;
• RESTful WS / SOAP;
• Apache Tomcat / JBoss WildFly;
• MySQL / MS SQL / Oracle / MongoDB.
• В зависимости от проекта, могут использоваться специфические технологии, такие как Google Guava, Hazelcast, Apache Felix, Apache Solr, Apache Camel, BigData, Hadoop, например.
• Также, где-то нам нужен увлеченный back-end разработчик, а где-то универсальный full-stack.
• Методология разработки: Scrum, реже Kanban, очень редко Waterfall.
• Положительно относимся к своевременному тестированию кода, используем unit-tests, TDD, BDD.
• Также, для нас очень важен ваш уровень владения английским языком, так как подавляющее большинство наших заказчиков находятся в Северной Америке и Европе. Часто команды разработки распределенные.

Как понять, подходите ли Вы нам?

• Опыт в Java-разработке от 2 лет.
• Владение большинством из перечисленных технологий.
• Вы не стоите на месте, увлечены программированием, но при этом цените себя как специалиста и собственный комфорт.

Мы предлагаем:

• Конкурентный уровень дохода в зависимости от Вашего опыта.
• Прозрачная система карьерного роста и профессионального развития в одном из направлений: разработка, архитектура или менеджмент.
• Бесплатные курсы английского и разговорный клуб.
• Обучение внутри компании, доступ к 6000+ курсов и тренингов, участие в программах менторинга для технических специалистов и для менеджеров.
• Возможность реализовать потенциал в рамках профессиональных комьюнити (митапы, конференции, воркшопы и др.).
• Оформление в штат согласно законодательству, гибкий рабочий график.
• ДМС со стоматологией с первого дня работы, доктор в офисе.
• Оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК c дополнительной компенсаций до среднего заработка в зависимости от стажа.
• Корпоративная программа отдыха для сотрудников и их детей.
• Компенсация спортивных занятий, занятия йогой в офисе.
• Возможность релокационной поддержки иногородним кандидатам.
• Возможность релокации в один из офисов ЕРАМ в России или за границей.

ЕРАМ – международная IT-компания. Мы производим программное обеспечение – от начала и до конца. В нашей компании разрабатывают очень разные продукты: от онлайн-магазинов до VR игр для наших клиентов. Наши заказчики – международные финансовые, торговые, медицинские, медиа- и другие компании.

В команде ЕРАМ больше 30 000 специалистов. Среди них – разработчики, тестировщики, бизнес-аналитики, проектные менеджеры, архитекторы решений – и представители многих других профессий. Все эти специалисты работают примерно на трех тысячах проектов и пользуются разными технологиями. Сотрудники могут выбирать, какие задачи решать: у нас есть проекты в E-commerce, мы создаем игры для бизнеса, занимаемся биоинформатикой, Big Data и Data Science – и это далеко не всё.

В ЕРАМ много возможностей, чтобы расти и открывать для себя что-то новое:

• Внутри компании удобно учиться. Мы сами разрабатываем и проводим тренинги – технические и по soft skills – а еще создали программы-интенсивы для редких, но востребованных и высококвалифицированных специалистов: архитекторов решений и деливери-менеджеров.
• Технические специалисты в ЕРАМ могут развиваться по одному из пяти карьерных путей: технический эксперт, архитектор решений, проектный, ресурсный или деливери-менеджер.
• Мы унифицировали требования, которым должны соответствовать специалисты разных специальностей и уровней внутри компании. Сотрудники могут легко узнать, какие навыки им нужно подтянуть, чтобы вырасти в должности или перейти в другую карьерную ветку.
• Офисы ЕРАМ открыты более чем в 20 странах мира, и это не предел: новые подразделения появляются в разных точках земного шара каждый год. При желании сотрудник может сменить место жительства, не меняя работы. Мы помогаем найти позиции на проектах в разных городах и странах, делаем визы и помогаем переехать.
• Многие клиенты ЕРАМ – тоже международные компании, и часто над продуктами для них работают распределенные команды из разных стран. Это хороший опыт и возможность познакомиться с людьми других культур, а заодно – попрактиковать английский.

Что мы предлагаем еще:

• ДМС с первого дня работы;
• Гибкий график;
• Компенсация занятий спортом, возможность тренироваться и участвовать соревнованиях (футбол, волейбол, бег) в составе корпоративных команд;
• Курсы программирования для детей сотрудников в офисе ЕРАМ.