Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
68 000 руб.
... генеральных уборках; - Участие в работе бригады по формовке, укладке изделий на листы - Выполнение поручений бригадира/технолога/заведующего производством Вы имеете: - Опыт работы желателен (возможно обучение в качестве помощника оператора); - Физическая ...
30.07.2025
от
40 000 руб.
... чистоты на рабочем месте, Участие в периодических генеральных уборках, Выполнение плановых сменных заданий, Выполнение поручений бригадира/технолога/заведующего производством Вы имеете: Опыт работы в хлебобулочном производстве, в пекарне желателен
29.07.2025
от
50 000 руб.
... краски, корректировка рецептов; - Перемешивание краски на миксере; - Учет краски; - Отчетность; - Общение с технологами и печатниками типографий. Требования: - Опыт работы не обязателен; - Хорошая цветочувствительность, дизайнерское видение; - Отсутствие ...
23.07.2025
от
40 000 руб.
... чистоты на рабочем месте, Участие в периодических генеральных уборках, Выполнение плановых сменных заданий, Выполнение поручений бригадира/технолога/заведующего производством Вы имеете: Опыт работы в хлебобулочном производстве, в пекарне желателен
18.07.2025
от
40 000 руб.
... и оборудованием. Взаимодействие с другими работниками: Сотрудничество с другими изготовителями, сварщиками, монтажниками, технологами. Требования: Работник должен быть ответственным и добросовестно относиться к выполнению своих обязанностей Готовность к ...
17.07.2025
от
40 000 руб.
... и оборудованием. Взаимодействие с другими работниками: Сотрудничество с другими изготовителями, сварщиками, монтажниками, технологами. Требования: Работник должен быть ответственным и добросовестно относиться к выполнению своих обязанностей Готовность к ...
17.07.2025
от
165 000 руб.
... перелета/переезда из любого региона России Комфортабельное жилье (отдельные комнаты со всеми удобствами) Бесплатное питание на территории предприятия Программа карьерного роста до старшего смены/технолога Акция: Приезжай с другом и получи 5.000 рублей!
10.07.2025
- 1
- 2