Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
50 000 - 50 000 руб.
... ; знание 1С, microsoft office; Быть готовым к физическому труду; Условия: Пятидневная рабочая неделя, сб-вс - выходные; Официальная з/п; Квартальные премии; Полный соц. пакет; Молодой и дружный коллектив; Насыщенная корпоративная жизнь; Теплый ...
31.07.2025
от
40 000 руб.
... , внимательность, ответственность; Желание работать и зарабатывать. Условия: График работы пн-пт с 9:00 до 18:00 (сб, вс - выходные дни); Официальная заработная плата, квартальные премии; Интересная корпоративная жизнь компании, дружный молодой коллектив.
30.07.2025
от
80 500 руб.
... : Работа в стабильной компании; Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; График работы: 5/2 (суббота и воскресенье выходные, а также праздничные дни) Своевременный расчет по заработной плате (аванс+расчет); Годовая премия 13-я зарплата; Выдача ...
29.07.2025
от
80 500 руб.
... : Работа в стабильной компании; Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; График работы: 5/2 (суббота и воскресенье выходные, а также праздничные дни) Своевременный расчет по заработной плате (аванс+расчет); Годовая премия 13-я зарплата; Выдача ...
28.07.2025
от
60 000 руб.
... и года; Премия за стаж работы в Компании; Режим работы 5/2 с 08:00 до 17:00, сб и вс выходные Поддержка семей и сотрудников: Единовременные выплаты при значимых событиях; Подарки детям к Новому году; Подарки первоклассникам; Подарки сотрудникам за участие ...
22.07.2025
от
80 500 руб.
... : Работа в стабильной компании; Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; График работы: 5/2 (суббота и воскресенье выходные, а также праздничные дни) Своевременный расчет по заработной плате (аванс+расчет); Годовая премия 13-я зарплата; Выдача ...
11.07.2025
... и белой зарплатой 2 раза в месяц сменный график работы на выбор: 2/2, 3/2, 4/2, день/ночь 2 выходных и другие оплату больничных и отпусков, соцпакет, оплату ночных и праздничных часов на работе обучение с опытным наставником и оплачиваемую стажировку ...
29.07.2025