Менеджер по продажам

Описание

Enwix - производитель инновационных вездеходов и болотоходов.

Компания на рынке с 2019 года. Продукция сертифицирована. Центральный офис и технологическая платформа компании расположены в Нижнем Новгороде.

В связи с расширением штата в нашу дружную команду требуется менеджер по продажам.

Мы ищем специалиста, которому доверим развитие бренда компании в РФ и за её пределами. Важно иметь интерес и опыт взаимодействия/продвижения сложных продуктов.

Должностные обязанности:

• Работа с горячими запросами от клиентов на вездеходную технику;
• Осуществление исходящих звонков потенциальным и действующим клиентам;
• Консультирование клиентов по устройству вездехода;
• Регулярный сбор информации от корпоративных клиентов о качестве услуг предлагаемых компанией, с целью увеличения лояльности клиентов и прибыли компании;
• Ведение CRM Битрикс 24;
• Самостоятельное формирование плана проработки, целевых групп, выполнение плана продаж и расширение клиентской базы.

Требования:

• Понимание конструкции автомобиля, узлов и агрегатов элементов подвески, рулевого управления, транссмиссии, тормозной системы, топливной системы;
• Понимание технологии изготовления металлоконструкций, вакуумной формовки, электрооборудования и т.д.;
• Опыт работы в сфере продаж от 1-го года будет преимуществом;
• Опыт работы с первичной документацией;
• Опыт работы с дебиторской задолженностью;
• Опыт прямых продаж, холодных звонков обязателен;
• Опыт ведения переговоров;
• Хорошие презентационные, переговорные навыки;
• Ответственность за реализацию планов продаж;
• Способность заинтересовать клиента, умение убеждать и настаивать;
• Личные качества: ответственность, исполнительность, обучаемость, амбициозность, стрессоустойчивость;

Условия работы:

• Полный рабочий день, 5/2 в офисе в г. Нижний Новгород;
• Интенсивное внутреннее обучение (по продуктам);
• Заработная плата: от 80 000 руб. в месяц (нет "потолка"), по результатам собеседования, уровню умений и количеству привлеченных клиентов;
• Профессиональный и карьерный рост (повышение в должности, повышение заработной платы);
• Четкая и понятная система мотивации, ежеквартальные премии, бонус за выполнение плана.