Инженер-электроник в отдел главного механика
"ОМСКОЕ МОТОРОСТРОИТЕЛЬНОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ ИМ. П.И. БАРАНОВА"- от 40 000 руб.
- до 68 000 руб.
Описание
Высшее профильное образование. Опыт работы в данной должности от 1-го года желателен.Требования
Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне. Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат. Возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения. Программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций. Для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа Кадровый резерв . Материальная помощь работникам в сложных ситуациях. На предприятии активно действует профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление). Дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование). Уютная столовая с доступными ценами на территории завода.Обязанности
Обеспечение правильной технической эксплуатации, бесперебойной работы оборудования с элементами сложной электроники. Наладка элементов и блоков с ЧПУ.
2 дня назад
Источник: trudvsem.ru
Рекомендуемые вакансии
42 000 - 55 000 руб.
... Расширенный социальный пакет в соответствии с коллективным договором ... дополнительные регламентированные перерывы, включаемые в рабочее время, - краткосрочные ... материальной помощи работникам, попавшим в трудную жизненную ситуацию - высококвалифицированным ...
05.03.2025
40 000 - 65 000 руб.
... . Требования Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне. Своевременная выплата заработной ... платы 2 раза в месяц. Возможность корпоративного обучения. Программа ...
10.03.2025
40 000 - 65 000 руб.
... Требования Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне. Своевременная выплата заработной ... платы 2 раза в месяц. Возможность корпоративного обучения. ... Наладка на холостом ходу и в рабочем режиме станков, контрольных ...
10.03.2025