Менеджер отдела привлечения

Обязанности

В нашу дружную команду нужен менеджер по привлечению клиентов (опыт работы необязателен, всему научим). Работа связана с привлечением клиентов малого и среднего бизнеса, предусматривает холодные звонки по телефону! Мы ищем активных и заинтересованных людей , которые готовы развиваться в стабильной компании и стать её неотъемлемой частью. Наша команда амбициозна, мы достигли новых высот и останавливаться на этом не собираемся! Обязанности: Активный поиск и привлечение новых клиентов (МСБ) в направлении финансирования текущей деятельности предприятий малого и среднего бизнеса как по теплым , так и по холодным базам ; Обеспечение потока заявок и увеличение кредитного портфеля группы компаний путем холодных звонков по базам предприятий; Ведение переговоров с потенциальными клиентами, формирование взаимовыгодных отношений с клиентами, участие в выставках и специализированных форумах в регионе присутствия; Формирование клиентской базы; Стимулирование повторных сделок; Установление и постоянное поддержание партнерских отношений с партнерами для обеспечения потока заявок на кредитование. Требования: Желателен опыт работы по клиентским базам и холодным звонкам, готовы рассмотреть соискателя без опыта работы, готового учиться, развиваться и расти вместе с нами; Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость; Желание работать в сфере продаж; Знание программы MS office; Желательны навыки делового общения, ведения эффективных переговоров и продаж; Инициативность, коммуникабельность, целеустремленность; Активная жизненная позиция. Условия: ЗП = Фиксированный оклад + ежемесячные бонусы по результатам работы = от 30 000 без "потолка" , з п лучших менеджеров 70000-100000 тыс. рублей; Оформление в соответствии с ТК РФ; Удаленная работа, рассматриваем соискателей из регионов РФ пятидневная рабочая неделя (пн-пт) с 9.00ч. до 18.00ч.; Работа в стремительно развивающей компании и в дружном коллективе; Наставничество с первого дня работы в компании; Перспективы профессионального и карьерного роста; Прозрачная система мотивации.

Условия

Инвалид