Специалист по подбору
СБЕР- от 50 000 руб.
Описание
подбор на массовые должности
Обязанности
консультирует кандидатов на вакансии массовых специальностей на входящем и исходящем потоке звонков (презентует вакансии и отвечает на вопросы)
проводит первичную оценку кандидатов по формальным признакам на вакансии массовых специальностей на входящем и исходящем потоке звонков
проводит оценку кандидатов посредством телефонного интервью в случае отсутствия возможности записать видеоинтервью со стороны кандидата на вакансии массовых специальностей
распределяет кандидатов на вакансии массовых специальностей по боевым заявкам и направляет/перенаправляет кандидатов на интервью с руководителем
Требования
опыт работы в подборе массовых должностей от 1 года
развитые коммуникативные навыки
понимание процесса подбора персонала на вакансии
навык презентации вакансии
навык работы с возражениями
гибкость
нацеленность на результат
Условия
льготные условия кредитования
ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Самокат, Сбер Еаптека и другие
корпоративная пенсионная программа
обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей