Менеджер по обучению

Описание

Оконченное высшее образование; Опыт в обучении от 1 года или в делопроизводстве Умение и желание работать как с документами, так и с людьми; Отличное знание офисных программ: MS Word, Excel (как минимум простые формулы, графики и диаграммы) и PowerPoint; Опыт работы в 1С, необязателен, но будет преимуществом; Отличные коммуникативные навыки и организаторские способности; Готовность участвовать в новых проектах компании.

Обязанности

Работа с документацией (сканирование подписанных договоров, актов, сертификатов, протоколов, удостоверений и пр.) Занесение информации по документам в рабочую таблицу Составление сопроводительных писем на курьерскую отправку документов для контрагентов Подготовка документов для отправки почтой и передача их в канцелярию Взаимодействие с сотрудниками по вопросам обучения (информационная рассылка и напоминания в календаре, подписания, выдача сертификатов) Мониторинг рынка образовательных услуг; По итогу испытательного срока - организация и администрирование процесса внешнего обучения (общение с контрагентами, направление договоров на согласование и дальнейшее их подписание, передача счетов, актов в бухгалтерию и т.д.) в соответствии с планом внешнего обучения; оценка эффективности пройденного обучения, внесение предложений по корректировке программ; участие в разработке годовых планов по обучению, сбор и анализ потребности; мониторинг рынка образовательных услуг; Ведение внутренней отчетности; Участие в различных проектах отдела персонала