Сотрудник склада

Требования

1) Готовность к физически активной и подвижной работе; 2) Пунктуальность и дисциплинированность; 3) Обучаемость и умение применять в работе новые знания; 4) Внимательность, аккуратность, ответственность. Будет являться вашим преимуществом: - Знание складских процессов и опыт работы с ТСД; - Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;

Обязанности

1) Перемещение товара с использованием складской техники; 2) Выкладка товара на стеллажи; 3) Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД); 4) Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций; 5) Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне работы; 6) Участие в инвентаризациях.

Условия

1) Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; 2) График работы по договоренности: 5/2, 2/2, дневные/ ночные смены, почасовая занятость; 3) Совокупный уровень дохода от 59650 руб./мес (до вычета налога): - фиксированный оклад 51100 руб./мес.; - компенсация питания 6000 руб/мес; 4) Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада (2550 руб./мес); - квартальной премии до 25% от квартального дохода; 5) Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; 6) Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; 7) Работа в команде профессионалов; 8) Расширенный социальный пакет: - уютная столовая, кафе для сотрудников; - корпоративная мобильная связь; - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.