Менеджер отдела закупа

Описание

ООО "ГК "Мега Холод" является одной из крупнейших дистрибьюторских компаний на территории Псковской области. Компания осуществляет дистрибуцию и логистику продуктов питания (в т.ч. специальных температурных режимов хранения) на территории г. Пскова и Псковской области; г. В. Новгорода и Новгородской области. Компания имеет три структурных подразделения, с расположением складских комплексов в г. Пскове, г. Великие Луки и г. В.Новгороде.

Мы стремимся создавать сильную команду из активных и целеустремлённых сотрудников!

Мы объединяем профессионалов своего дела, которые стремятся к росту и развитию. Мы строим дружеские отношения в коллективе и считаем, что работа наш второй дом!

Если Вы хотите стабильности и уверенности в завтрашнем дне, работать в сильной компании с многолетней историей, приглашаем ознакомиться с нашей вакансией "Менеджер отдела закупа (категорийный менеджер)"

Обязанности:

Управление ассортиментом и закупками категории

Выполнение плановых экономических показателей по категории (KPI);

Согласование и наполнение квот, обеспечение товаром, обеспечение качественных поставок, контроль документооборота;

Изучение и анализ рынка, поиск новых поставщиков, проведение переговоров и заключение контрактов на лучших условиях на локальном уровне;

Разработка и реализация мероприятий по оптимизации ассортимента и увеличению продаж;

Анализ причин увеличения и снижения продаж товарных позиций разных категорий вследствие различных внешних факторов (сезонности, погодных условий, праздничных дней и т.п.). На сновании проведенного анализа, после согласования с руководством проводить соответствующие настройки повышающих и понижающих коэффициентов корректировки заказов по товарным позициям в учетной системе.

Организация и контроль работы подчиненных (специалистов).

Отчетность

Требования:

Активная жизненная позиция

Коммуникабельность

Стрессоустойчивость

Желательно знание 1С, Excel

Аналитический склад ума

Нацеленность на результат

Умение работать в команде

Условия:

Трудоустройство по ТК РФ

Конкурентоспособная заработная плата+ система премирования

Все соц. гарантии

Пятидневная рабочая неделя либо график 2/2 (удобный график обсуждается на собеседовании)

Работа в комфортном офисе в 2 мин. ходьбы от остановки

Возможность карьерного роста

Питание в столовой по льготным ценам для сотрудников

Корпоративная скидка для приобретения товаров в магазине предприятия

Новогодние подарки детям сотрудников, корпоративные праздники

Работа в крупной развивающейся компании

доставка до работы и обратно на корпоративном такси. компенсация бензина.