Менеджер по развитию корпоративной культуры

Требования

Высшее образование (психологическое, юридическое, педагогическое, экономическое); Опыт работы от 3-х лет; Знание принципов оценки сотрудников, методик проверки уровня знаний; Ответственность, организованность, хорошие коммуникативные способности, умение находить подход к сотруднику, проницательность, дипломатичность, настойчивость, хорошие организаторские способности, работоспособность, стрессоустойчивость, грамотная устная и письменная речь, аналитическое мышление, навыки стратегического планирования.

Обязанности

Анализ потребности Компании в специалистах, разработка плана найма сотрудников, тестирование при собеседовании; Участие в формировании и донесении до сотрудников миссии и целей и Компании, создании корпоративной культуры. Подготовка и проведение мероприятий, способствующих укреплению внутреннего духа Компании; Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников; Разработка программ развития персонала, организация адаптации, обучения и повышения квалификации сотрудников; Анализ эффективности обучения, контроль уровня знаний сотрудников; Наблюдение за работой сотрудников, подготовка заключения о соответствии по итогам испытательного срока. Оценка эффективности сотрудников. Индивидуальная работа с сотрудниками для исключения эмоционального выгорания, текучки кадров; Осуществление контроля за соблюдением правил внутреннего распорядка, участие в разрешении трудовых конфликтов и споров.

Условия

Условия: График 5/2 с 8 до 17, обед с 12 до 13. Официальное оформление, предоставление льгот и гарантий в полном соответствии с ТК РФ. Все рабочие места аттестованы в соответствии с нормами охраны труда, Стабильная, гарантированная заработная плата: оклад+премия (согласовываем по итогам собеседования- учитываем ожидания, профессиональный опыт и компетенции). Постоянно поддерживаем заработную плату по рынку труда выше среднерыночной по профессии. Надбавка к окладу за выслугу лет после года работы. Выполняем заказы в том числе для Вооруженных Сил РФ. МЫ ЗАБОТИМСЯ О НАШИХ СОТРУДНИКАХ И ПОЭТОМУ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ СЛЕДУЮЩИЕ СЕРВИСЫ ДЛЯ ПЕРСОНАЛА: Врач на предприятии, к которому всегда можно обратиться за консультацией и помощью. Оборудованная комната для приема пищи: холодильники, микроволновки, телевизор и аквариум с красивыми рыбками) Ежегодные профилактические медосмотры. Оказываем материальную помощь сотрудникам (заключения брака, рождение детей, потеря близких) Премии за участие в акции "приведи друга" - за каждого приведенного сотрудника выплата 15 000 рублей (возможно создание своей результативной команды) Займы для сотрудников от организации. Трудоустраиваем детей сотрудников на практику и на летний период! Бесплатное парковочное место для автомобилей и велосипедов. МЫ НЕ ТОЛЬКО ХОРОШО ТРУДИМСЯ, НО И ХОРОШО ОТДЫХАЕМ: Насыщенные корпоративные мероприятия, в том числе семейного формата. Подарки к Новому году для детей и для сотрудников. Памятные и денежные подарки всем сотрудникам к юбилеям компании. Бесплатные занятия в спортивной секции. Участвуем в волонтерских программах и занимаемся благотворительностью