Экономист по труду

Описание

Образование высшее экономическое, финансовое;- Опыт разработки регламентных документов;- Уверенный пользователь MS Office, 1 С, оргтехники, программ создания презентаций;- Стратегическое и аналитическое мышление;- Системный подход к решению задач;- Способность работы в режиме многозадачности

Требования

Официальное трудоустройство- Белая заработная плата- Прохождение медкомиссии за счет работодателя- Возможность приобретения продукции по цене производителя- Пятидневная рабочая неделя с 8 до 17- Доставка сотрудников.

Обязанности

Проводить хронометражи и фотографии рабочего времени с целью выявления устаревших и ошибочно установленных норм, проводить работу по своевременной замене их новыми по мере изменения организационных, технических и экономических условий работы предприятия и его подразделений;- Анализировать состояние нормирования, степень обоснования и напряженности норм, проводить работу по улучшению их качества, обеспечению равной напряженности норм на однородных работах, выполняемых в одинаковых организационно-технических условиях.- Изучать уровень выполнения норм, исследовать непосредственно на рабочих местах степень и причины отклонения фактических затрат труда от нормативных, принимать участие в подготовке предложений по созданию необходимых условий для освоения рабочими норм трудовых затрат.- Вести учет количества, состава и уровня выполнения норм трудовых затрат, выполнения заданий по снижению трудоемкости изделий, применении научно обоснованных норм, а также экономической эффективности их внедрения.- Осуществлять контроль соблюдения в устанавливаемых нормах требований по рациональной организации труда при разработке технологических процессов (режимов производства), определять экономический эффект от внедрения научно-обоснованных норм трудовых затрат.- Определять численность работников по функциям управления и структурным подразделениям в соответствии с отраслевыми нормативами численности, выявлять отклонения фактической численности от нормативной и причины таких отклонений, разрабатывать предложения с целью устранения сверхнормативной численности.- Проводить работу по изучению трудовых процессов и затрат рабочего времени на выполнение операций с помощью современных средств вычислительной техники, коммуникаций и связи, анализировать полученные данные, выявлять - - - - -Осуществлять контроль правильности применения в подразделениях предприятия нормативных материалов по труду (разрядов работ, расценок, тарифных сеток и ставок во время оформления первичных документов по учету выработки, простоев, доплат за условия наличия отклонений от нормальных условий труда и т.п.)