Электромонтер по ремонту электрооборудования

Описание

СМТ крупное строительное предприятие, выполняющее весь комплекс строительно-монтажных работ и организационно-технических мероприятий, связанных с капитальным строительством объектов промышленного и гражданского назначения.

УСЛОВИЯ:

график работы 5/2 с 07:00 до 16:00
официальное трудоустройство (срочные трудовые договора до 1 года);
обеспечение необходимыми СИЗ;
прохождение медицинского осмотра за счет работодателя;
добровольное медицинское страхование;
корпоративная мобильная связь.

ЗАДАЧИ:

Техническое обслуживание устройств и электрооборудования, правильная их эксплуатация;

Проведение осмотров технического состояния обслуживаемого оборудования и электросетей;

Осуществлять постоянный надзор за работающим оборудованием;

Обеспечение поддержания исправного состояния, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и электрооборудования;

Проведение технического испытания электрооборудования и сетей, своевременного и качественного ремонта;

Подготовка отремонтированного электрооборудования к сдаче в эксплуатацию;

Выполнение оперативных переключений электросетях напряжением до и выше 1000В;

Выполнение монтажа и демонтажа, ремонта и технического обслуживания временных сетей, воздушных и кабельных линий для электроснабжения строительных площадок ООО СМТ НЛМК , включая обслуживание осветительной сети, распределительных устройств напряжением 0,4кВ;

Проведение монтажа новых электрических сетей и электрооборудования.

ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

Удостоверение по профессии (диплом);

Умение читать однолинейные электрические и монтажные схемы электрооборудования;

Умение пользоваться электроизмерительными приборами, работать с электроинструментом;

Умение выполнять электромонтажные работы;

Отсутствие медицинских противопоказаний.

РАБОТА В ГРУППЕ КОМПАНИЙ НЛМК-ЭТО:

Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;

Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнёров;

Ежегодная индексация заработной платы;

Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года).

Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год).

Просим вас оставить отклик и мы обязательно свяжемся с Вами!