Механик

Описание

Тепличный комплекс Камчатский , входящий в структуру группы компаний Теплицы Регионов , это уникальная теплица, реализуемая на территории одного из крупнейших полуостровов России. Камчатка это самый восточный рубеж нашей страны, здесь введено в эксплуатацию предприятие площадью 3,6 Га.

Впитав весь опыт профессиональной команды управляющей компании и лучшие современные мировые разработки в области овощеводства закрытого грунта, тепличный комплекс будет производить порядка 2 800 тонн продукции в год, создав более 120 новых рабочих мест для населения. Комбинат выращивает экологически чистые, вкусные, полезные томаты и огурцы круглогодично.

Компания АГРО МЕНЕДЖМЕНТ управляет современным тепличным комплексом Камчатский это четвертая и уникальная производственная площадка на территории Дальневосточного Федерального округа России, где круглогодично выращивают овощные культуры с 2025 года. Реализуются томаты и огурцы под маркой Спелые Витамины .

Обязанности:

Обеспечение безаварийной, бесперебойной работу всех видов оборудования и всех единиц техники, его технически правильную эксплуатацию, своевременный ремонт, техническое обслуживание, проведение работ по модернизации.

Организация работы по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.

Взаимодействие с подрядными организациями, по вопросам составления планов (графиков) ремонтов.

Осуществление технического надзора за состоянием и ремонтом защитных устройств на механическом оборудовании.

Требования:

Высшее техническое образование.

Опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет.

Знание единой системы планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования.

Знание методов планирования ремонтных работ.

Знание передовых систем ремонтов и технологию ремонтных работ.

Условия:

Официальное трудоустройство по ТК РФ.

График работы 5/2.

Конкурентная заработная плата.

Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня.

Оплата проезда до места проведения отпуска и обратно (включая детей) 1 раз в 2 года.

Возможность профессионального развития и карьерного роста.