Менеджер по продажам сельхозтехники

Требования

Компания "АгроТехника" является ведущим поставщиком отечественной сельскохозяйственной техники и запасных частей с 2008 года в г. Волжском, Волгоградской области, где у нас расположен головной офис. У нас решен вопрос с базой клиентов, которым ежемесячно требуется качественная техника, которая есть у нас в наличии, а также регулярно выпускается с заводов-производителей. Что вам нужно знать о компании: за 15 лет работы у нас образовалось 3 дочерние компании в г. Самара, в г. Тамбов, в г. Воронеж; География продаж охватывает 55 субъектов РФ; Наш средний чек на продажу техники более 500 000 рублей - свидетельство высокого уровня надёжности и качества продукции АгроТехника ; Мы работаем с иностранными и отечественными производителями; Штат сотрудников насчитывает около 120 человек в 4 городах. Наша команда в поисках: Регионального менеджера по продажам сельскохозяйственной техники в г. Волжском. Что мы предлагаем: Успешному кандидату будет предложен достойный уровень заработной платы - оклад (40 000 - 60 000) + % с продаж (совокупный доход 80.000 -120 000 рублей ежемесячно, при выполнение планов продаж)Потолка в заработной плате нет; Прозрачную систему мотивации: оклад + бонус с продаж; Оформление в соответствии с ТК РФ, вся зарплата белая; Работа в растущей компании, входящей в ТОП - 50 лучший работодателей РФ; Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00; Обучение внутри компании по продукту и технике продаж; Предоставляем ноутбук, корпоративную связь, служебный автомобиль для командировок; Обеспечиваем возможность карьерного роста; Регулярные обучения для повышения квалификации наших сотрудников; Библиотека для сотрудников; ДМС(после испытательного срока); Абонементы в зал/бассейн/на йогу; Корпоративная жизнь (мы вместе отмечаем все важные праздники, а также регулярно участвуем в улучшении экосистемы нашего города); Средний возраст наших сотрудников- 35 лет; Стабильный процент от продаж; Лояльное руководство. Что вам нужно будет делать: Выполнять план продаж на закрепленной территории; Расширять и развивать партнёрские отношения с существующей клиентской базой; Прием и обработка заказов клиентов; Вести документооборот по сделкам с клиентами (выставлять счета, оформлять договоры), а также вовремя формировать коммерческие предложения по запросам клиентов. Выезжать в командировки по закрепленной территории (командировки на предоставляемом автотранспорте, первые разы с руководителем, далее самостоятельные. Длительность командировок 1-2 дня, 2-3 раза в месяц); Выезжать на выставки, семинары, дни поля. Для нас важно: Наличие средне-специального или высшего образования; Знание технологий продаж (опыт работы в продажах приветствуется); Желание учиться и развиваться в сфере агропромышленного комплекса; Умение расставлять приоритеты и работать в условиях многозадачности; Водительское удостоверение категории В. Уважаемые кандидаты, если у вас нет опыта в продажах, нет опыта в нашей сфере, но у вас есть желание мы готовы обучать. Главное - ваша мотивация, в остальном мы вам поможем. Ждём тебя в нашу команду! С нами будет интересно, стабильно и по-настоящему профессионально! Водительские права категории: B.