Экономист

Требования

Обязанности: Ведение доходных договоров: оформление договоров, дополнительных соглашений, протоколов и писем к договорам, телефонные переговоры с контрагентами, сканирование документов, расчет стоимости услуг. Разработка договорных цен и тарифов по коммерческим договорам на предстоящий год в связи с изменением себестоимости оказываемых услуг. Работа с дебиторской задолженностью: формирование отчета и написание претензий, телефонные переговоры с Заказчиками по вопросам погашения дебиторской задолженности, подготовка документов для подачи судебных исков о взыскании просроченной задолженности по доходным договорам филиала. Работа по ведению Раздельного учета в 1C: формирование учетных единиц, ведение раздельного учета доходов и расходов по видам деятельности, анализ правильности распределения и отражения данных по итогам, формирование отчетности по результатам раздельного учета, предоставляемой в ФАС. Формирование бюджета доходов и расходов, исполнение Бюджета доходов и расходов (БДиР), оперативный контроль факта и отклонений по кодам БДиР, ответственным подразделениям, видам оказываемых услуг. Составление статистической и управленческой отчетности. Требования: Высшее экономическое образование, опыт работы не менее 1 года. Опытный пользователь ПК (практическое знание программ MS Office: MS Word, Excel, Outlook, PowerPoint), уверенный пользователь 1C, Контур-Экстерн. Быстрая обучаемость при освоении внутрикорпоративных программных продуктов (система бюджетирования Cognos, АИС УОН и др.). Умение обращаться с офисной оргтехникой. Грамотность в оформлении документов. Коммуникабельность, умение работать в коллективе. Условия: Работа на предприятии федерального уровня; Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ; Работная плата: 54 500 руб. (с НДФЛ), 47 500 руб. ( на руки ), среднемесячная заработная плата за 12 мес. 61 000 руб. (с НДФЛ); Единовременные премии; вознаграждение по итогам года ( 13 зарплата ); Дополнительный соцпакет (ДМС; страховка от несчастных случаев; материальная помощь к отпуску, дополнительный оплачиваемый отпуск к свадьбе, рождению детей, в случае смерти близких родственников и др.; частичная оплата санаторно-курортных путевок и путевок в детские лагеря; выплаты к праздничным и юбилейным датам; другие льготы); Дружный коллектив, корпоративные мероприятия, семейные выезды на природу, детские праздники, подарки детям на Новый год и 1 сентября; 5/2 (8-часовой рабочий день) Пн.-чт. С 09:00 до 18:15, пт. С 09:00 до 17:00