Менеджер отдела

Требования

Обязанности: Организовывать работу в отделе; Эффективно управлять командой; Анализировать продажи; Контролировать товарный запас, поддерживать необходимое количество товара; Взаимодействовать с поставщиками по заказу товара; Анализировать конкурентный рынок (новинки, тенденции, цены); Разрабатывать коммерческие операции отдела и участвовать в них; Консультировать клиентов в торговом зале, помогать в выборе товара, сопровождать на всех этапах продаж; Разрешать конфликтные ситуации. Условия: Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство; Уровень оклада обсуждается с успешным кандидатом; Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; Оплачиваемое питание 6000 руб. в месяц, уютное кафе на территории магазина; Ежемесячная премия 5% от оклада; Ежеквартальные премии до 25% по результатам показателей магазина; Бесплатное обучение и сопровождение наставником с первого дня работы; Возможности профессионального развития и карьерного роста; График работы 5/2 (с 7:45 до 16:45, либо с 13:00 до 22:00) парные скользящие выходные дни; ДМС (включая стоматологию) и страхование жизни; Компенсация расходов на мобильную связь; Удобная корпоративная форма; Собственный тренажерный зал; Комната отдыха; Раздевалка с личными шкафами, душевой; Корпоративные праздники и подарки. Требования: Опыт руководящей работы от 1 года; Опыт работы в продажах от 1 года; Готовность к интенсивной работе; Активность, коммуникабельность, ответственность.