Начальник отдела промышленной, пожарной, экологической безопасности и охраны труда

Требования

Обязанности: Организация системы охраны труда, распределение полномочий, ответственности, обязанностей по вопросам охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности на предприятии; Осуществление контроля за соблюдением требований нормативных правовых актов и локальных нормативных актов по охране труда, правильностью применения средств индивидуальной защиты, проведением профилактической работы по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание безопасных условий труда; Выявление, анализ и оценка профессиональных рисков (в т.ч. организация медосмотров и психиатрических освидетельствований); Организация и проведение СОУТ, производственного контроля за соблюдением санитарных норм и правил. Разработка локальных нормативных актов, регламентирующих вопросы охраны труда, промышленной безопасности, экологии и пожарной безопасности; Выполнение работ и взаимодействие с учебным центром предприятия по обучению и аттестации работников по: охране труда, экологии, промышленной и пожарной безопасности; Составление плана работы, плана расходов по затратам по направлениям отдела; Участие в ежедневных совещаниях, поиск и проведение собеседований потенциальных работников в свое структурное подразделение; Требования: Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда Иметь стаж работы на опасном производственном объекте отрасли (металлургия) не менее 3 лет; Условия: График работы основной по 5/2 Предоставляем ДМС со стоматологией; Бесплатный корпоративный абонемент в лучший спортзал города; Доставляем сотрудников на корпоративном транспорте к месту работы и обратно; Возможность профессионального обучения за счет предприятия; Материальная помощь в честь значимых событий жизни сотрудников; Предоставление спецодежды. Компенсация оплаты аренды жилья для иногородних