Старший специалист по бизнес-решениям в Финансовом департаменте
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВТОМОБИЛЬНЫЙ ЗАВОД МОСКОВСКОГО РЕГИОНА"- от 100 000 руб.
- до 100 000 руб.
Описание
Образование: Высшее образование в области экономики/Бизнес администрирования/Бизнес информационных систем со специализацией в области бухгалтерии и контроллинга. Опыт работы: Многолетний обширный профессиональный опыт в области разработки методов, процессов и систем в области бухгалтерии и контроллинга, а также корпоративных систем, относящихся ко внутреннему контролю; уверенные навыки управления несколькими проектами с задействованием внутренних и внешних ресурсов; опыт управления людьми; развитое аналитическое, междисциплинарное и интегративное мышление и подход. Понимание принципов адаптирования и конфигурации SAP для конкретных целей; опыт работы в службе поддержки 1C/ SAP; уверенные знания принципов и процессов бухгалтерии; умение объяснить принципы работы Бухгалтерии и Подразделения финансов и контроллинга; опыт работы в проектах SAP; уверенные навыки работы в Excel, MS-Access, MS-Word и MS-PowerPoint. Особые знания: Хорошее понимание взаимодействий в области бизнес-администрирования, а также специфические процессы в рамках бухгалтерии и контроллинга, включая базовые и специализированные процессы; хорошие знания юридических процессов, в том числе GAP в области бухгалтерии (в частности RUS GAAP и IFRS), а также постановления Систем внутреннего контроля (ICS); навыки межкультурной коммуникации; продвинутый уровень владения письменным и устным английским языком; знания НДС, подоходного налога; сертификаты, подтверждающие участие в квалификационных мероприятиях в данной области.Обязанности
Центр поддержки платформы cbFC в Есипово отвечает за процессы и методы работы Бухгалтерии и Подразделения финансов и контроллинга на заводе проекта Moscovia. Центр поддержки платформы cbFC Moscovia поддерживает и развивает процессы и методы HQ cbFC (общие базовые финансовые процессы и контроллинг) и выступает в качестве поддержки второго уровня между ключевыми пользователями со стороны компании и поддержкой третьего уровня в Головном офисе. Помимо базовых активностей, центр поддержки также осуществляет проектную деятельность в виде внедрения нового и расширения текущего функционала cbFC, а также участия в других проектах, инициируемых в рамках компании, предоставляя экспертные знания по процессам и системам. 1. Организационное проектирование для Финансового департамента/ Бухгалтерии; 2. Управление системными решениями (Составление спецификаций, тестирование и реализация); 3. Полномочия на разработку руководств (Управление методами и процессами); 4. Консультирование по базовым вопросам в области бизнес-администрирования (оптимизация процессов); 5. Взаимодействие с рабочими и проектными группами (Участие в стратегических и кросс-функциональных проектах); 6. Тренинги и коммуникация (Оптимизация процессов); 7. Управление взаимодействием с внешними консультантами/разработчиками и оптимизация рабочих процессов (общее управление).Условия
Инвалид
11 дней назад
Источник: trudvsem.ru
Рекомендуемые вакансии
100 000 - 100 000 руб.
... поддержка: Оказание поддержки финансовому департаменту в координации проектов и задач департамента, ведение отчетности для ... и отслеживание состояния межфункциональных тем в финансовом отделе. 5. Регулярная коммуникация с ...
20.03.2025
110 000 - 110 000 руб.
... Образование: Высшее образование, предпочтительно экономическое, финансовое или техническое Опыт: Опыт работы ... . Владение офисными компьютерными приложениями в необходимой для бизнеса степени (Ms Office, SAP ...
20.03.2025
110 000 - 110 000 руб.
... Образование: Высшее образование, предпочтительно экономическое, финансовое или техническое; Опыт: От 2х ... . Владение офисными компьютерными приложениями в необходимой для бизнеса степени (Ms Office, SAP ...
20.03.2025