Менеджер по маркетингу

Описание

Компания Отели Красноярска приглашает на постоянную работу в Отели города Красноярска и LEGENDA Аэро Отель менеджера по маркетингу

Обязанности:

Ведение Яндекс.Директа адаптация действующих кампаний и создание новых, поддержание целевых значений стоимости конверсии

Веб-аналитика анализ воронки продаж, построение отсчетов, отслеживание эффективности рекламных действий

Анализ ЦА выявление целевой аудитории услуг и продуктов отеля, формирование маркетинговых мероприятий для взаимодействия с ними

Выстраивание стратегии продвижения формирование стратегии продвижения отеля с декомпозицией до конкретных задач, способность собственноручно выполнять поставленные задачи

Администрирование сайта полное ведение сайта на Тильде, обновление информации, при необходимости переработка форм бронирования и т.д.

Работа с сервисами поддержки NPS

Отслеживание эффективности таргетированной рекламы, взаимодействие с подрядчиком

Работа с партнерами взаимодействие с ОТА (Островок, Броневик, OneTwoTrip и т.д.), печатными и ТВ СМИ, ведение переговоров, выявление нужной информации, заключение договоров.

Работа с документами полный цикл согласования договоров в системе электронного документооборота

Ведение отёчности по эффективности рекламы, операционной детальности и т.д.

Работа с менеджером каналов TravelLine заведение промокодов, тарифов и т.д., обзор статистики.

Копирайтинг написание текстов для публикаций в СМИ и других источниках.

SMM контроль работы подрядчика, отслеживание статистики эффективности.

Требования:

высшее образование, специализация: Маркетинг, реклама, PR / туризм / гостиничная деятельность;

уверенный пользователь ПК;

стратегическое мышление, аналитические способности;

ответственность, внимательность, умение работать в многозадачном режиме;

высокая мотивация на достижение результата;

знание английского языка;

Условия:

официальное оформление по ТК РФ

работа в коллективе профессионалов: людей, нацеленных на высокий результат, достижение поставленной цели и высокий уровень корпоративной культуры;