Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

Описание

У Вас есть опыт работы не менее 2 лет в области кадрового документооборота с нагрузкой от 150 человек на одного специалиста; Имеете опыт работы в программе 1С ЗУП версия 8.3; Отлично знаете и понимаете трудовой кодекс РФ, а самое главное- можете грамотно применить его в своей работе; Умеете самостоятельно планировать и организовывать свою работу, расставлять приоритеты. Знания и навыки по ведению воинского учета

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (штат 200-250 чел); Оформление приёмов, увольнений, переводов, отпусков, больничных Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников. Подготовка и сдача отчетности (СЗВ-ТД в ПФР). Ведение в/у Взаимодействие с ЦЗН и другими гос.органами Подготовка и выдача справок о трудовой деятельности, копий трудовых книжек, работа с электронными листками временной нетрудоспособности. Осуществление заполнения, учета и хранения трудовых книжек. Внесение изменений во внутренние локальные акты организации, ознакомление сотрудников. Составление графиков очередных отпусков работников. Штатное расписание