Менеджер по подбору персонала удаленно

Описание

"HROP Recruiting" это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске и подборе квалифицированных специалистов для малого и среднего бизнеса по всей России. Команда профессионалов агентства помогает компаниям находить подходящих сотрудников, учитывая их потребности и корпоративную культуру.

Основные услуги:

- Оценка навыков кандидатов;

- Проведение собеседований;

- Поддержка на всех этапах процесса найма.

Цель:

Создание эффективных команд, способствующих росту и развитию бизнеса клиентов.

Преимущества работы в HROP Recruiting:

- Удаленный формат работы (3-4 часа в день);

- Участие в проектах в различных сферах: инженерия, продажи, финансы, топ-менеджмент;

- Регулярная оплата за каждую закрытую вакансию (оклад не предусмотрен);

- Без ограничения по доходу;

- Обучение и поддержка от кураторов;

- Высокий процент от закрытых вакансий.

Чем предстоит заниматься :

- Работа с вакансиями разного уровня сложности: от линейного персонала до Топ-менеджментамента ;

- Поиск и подбор персонала через различные ресурсы;

- Проведение интервью и оценка кандидатов;

- Ведение базы резюме в CRM СберПодбор.

Требования:

- Опыт работы в рекрутинге от 1 года!

- Опыт подбора кандидатов в агентстве или на фрилансе приветствуется;

- Умение пользоваться различными инструментами поиска;

- Нацеленность на результат и хорошая самоорганизация.

Если вы ищете интересную работу в рекрутинге с возможностью роста, HROP Recruiting ждет вас!

При отправки откликов обязательно ответьте на вопросы!

Без ответов не принимаются резюме . Благодарим за понимание .

1-ФИО , дата рождения?

2-Из какого вы города ?

3-Какой у вас опыт работы? Опишите последние 2 места работы . Причина ухода ?

4-Сколько можете уделять время работе ? Все ли имеется для удаленной работы ?

5-Уровень ПК низкий -средний-продвинутый ?

6-Что для вас важно при выборе работы ?