Региональный менеджер проекта

Требования

Аналогичный опыт работы от года (так же рассмотрим кандидатов из клининга, складской логистики, розницы); Опыт управления коллективом от 10 человек; Опыт подбора, адаптации и обучения линейного персонала; Развитые навыки делового общения в устной и письменной форме; Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С желательно) и современными средствами коммуникаций; Соблюдение тайм-менеджмента и умение работать в режиме многозадачности; Высокая ответственность, инициативность, желание работать на результат.

Обязанности

Организация и обеспечение аутсорсинговых услуг по направлениям: склады, ритейл, розничные сети для федеральных Заказчиков; Выполнение заявок по предоставлению персонала на подконтрольном объекте: полный цикл подбора, обучение, расстановка, администрирование работы персонала, обеспечение СИЗ и пр.; Обеспечение бесперебойного выхода в смену в соответствии с заявкой, составление и ведение графиков работы персонала, табелирование, контроль правильности начисления и выплаты заработных плат; Координация работы линейного персонала (граждане РФ), отслеживание нормативов и производительности сотрудников; Выстраивание, поддержание и развитие партнерских отношений с Заказчиками с целью удовлетворения их потребностей в рамках долгосрочного сотрудничества; Решение организационных вопросов, сверка по объему оказанных услуг, контроль первичного бухгалтерского документооборота с Заказчиком и поставщиками; Ведение отчетности; Формирование и поддержание благоприятного микроклимата в коллективе.

Условия

Заработная плата: фиксированный оклад 65 000 руб. ; Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (возможен ненормированный режим); Место работы на объекте и в офисе; Расположение офиса: Ярославская область, г. Ярославль, улица Чайковского д. 40 А; Расположение объекта: Ярославская область, Ярославский район, деревня Корюково, строение 37 А; Компенсация проезда при ведении удаленных объектов 4000 руб.; Оформление по самозанятости; Карьерный рост; Обучение, адаптация, ввод в должность; Дружная амбициозная команда.