Специалист по охране труда

Описание

Специалист по охране труда должен знать: 1. Правовые акты Правительства Москвы, регламентирующие деятельность ЖКХ. 2. Внутренние руководящие документы (приказы директора, инструкции, регламенты и т.д.). 3. Правила внутреннего трудового распорядка. 4. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 5. Основные требования, предъявляемые к охране труда . 6. Действующие стандарты, технические условия, положения и инструкции. 7. Основы организации работы по обеспечению выполнения работниками требований охраны труда. 8. Нормативно правовую базу в сфере охраны труда, трудовое законодательство Российской Федерации, законодательство Российской Федерации о техническом регулировании, о промышленной, пожарной, транспортной, радиационной, конструкционной, химической, биологической безопасности, о санитарно-эпидемиологическом благополучии населения. 9. Порядок разработки, согласования, утверждения и хранения локальной документации 10. Основы технологических процессов, работы машин, устройств и оборудования, применяемые сырье и материалы с учетом специфики деятельности 11. Нормативные требования по вопросам обучения и проверки знаний требований охраны труда 12 . Технологии, формы, средства и методы проведения инструктажей по охране труда, обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда 13. Методы выявления потребностей в обучении работников по вопросам охраны труда 14. Основы психологии, педагогики, информационных технологий 15. Состав и порядок оформления отчетной (статистической) документации по вопросам условий и охраны труда

Обязанности

1. Составление отчетности по охране труда и условиям труда по формам. 2. Разработка программ обучения по охране труда работников ГБУ Жилищник района Беговой ; проведение вводного инструктажа по охране труда и технике безопасности со всеми лицами, поступающими на работу (в том числе временно), командированными, а также учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику. 3. Организация своевременного обучения по охране труда и технике безопасности работников и участие в работе комиссий по проверке знаний требований охраны труда и техники безопасности. 4. Оказание методической помощи руководителям подразделений при разработке и пересмотре инструкций по охране труда, стандартов организации Системы стандартов безопасности труда (ССБТ). 5. Обеспечение подразделений локальными нормативными правовыми актами организации (правилами, нормами, инструкциями по охране труда и технике безопасности), наглядными пособиями и учебными материалами по охране труда и технике безопасности. 6. Подготовка информационных стендов, уголков по охране труда и технике безопасности в подразделениях. 7. Организация совещаний по охране труда. 8. Доведение до сведения работников действующих законов и иных нормативных правовых актов об охране труда Российской Федерации и соответствующего субъекта Российской Федерации, коллективного договора, соглашения по охране труда организации. 9. Рассмотрение писем, заявлений, жалоб работников, касающихся вопросов условий и охраны труда, подготовка предложений директору ГБУ Жилищник района Беговой (заместителям директора по направлениям) по устранению выявленных недостатков. 10. Организация профилактических работ по предупреждению производственного травматизма, профессиональных заболеваний и заболеваний, обусловленных производственными факторами, а также работы по улучшению условий труда. 11 Информирование и консультирование работников ГБУ Жилищник района Беговой по вопросам охраны труда, техники безопасности, обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда. 12. Осуществление контроля за: - соблюдением работниками требований законов и иных нормативных правовых актов об охране труда Российской Федерации города Москвы, коллективного договора, соглашения по охране труда, других локальных нормативных правовых актов организации; - обеспечением и правильным применением средств индивидуальной и коллективной защиты; - выполнением мероприятий, предусмотренных программами, планами по улучшению условий и охраны труда, разделом коллективного договора, касающимся вопросов охраны труда, соглашением по охране труда, а также за принятием мер по устранению причин, выполнением предписаний органов государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда, других мероприятий по созданию безопасных условий труда; - своевременным проведением обучения по охране труда, проверки знаний требований охраны труда и всех видов инструктажа по охране труда; - санитарно-гигиеническим состоянием производственных и вспомогательных помещений. 13. Формировать отчетные документы о проведении обучения, инструктажей по охране труда, стажировок и проверки знаний требований охраны труда 14. Переработка локальных нормативных актов по вопросам охраны труда в случае вступления в силу новых или внесения изменений в действующие нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права 15. Осуществление проверки знаний работников требований охраны труда. 16. Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты 17. Подготовка отчетной (статистической) документации работодателя по вопросам условий и охраны труда 18. Организация проведения предварительных при приеме на работу и периодических медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований. 19. Контроль проведения оценки условий труда, рассмотрение ее результатов. 20. Организация работы комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Формирование документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также для страхового обеспечения пострадавших на производстве 21. Выделять ключевые цели и задачи в области охраны труда, показатели эффективности реализации мероприятий по улучшению условий труда, снижению уровней профессиональных рисков