Менеджер по кадровому делопроизводству

Описание

Вакансия: Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приема, увольнения, переводов, отпусков и больничных листов).
- Ведение трудовых книжек, личных карточек сотрудников и иных кадровых документов.
- Составление и ведение табеля учета рабочего времени.
- Подготовка и выдача справок и выписок по запросу сотрудников.
- Консультация сотрудников по вопросам трудового законодательства.
- Взаимодействие с государственными органами по вопросам кадрового учета.
- Работа с кандидатами и сотрудниками компании на объектах, включая взаимодействие с ними, решение кадровых вопросов и координацию мероприятий.

Требования:
- Высшее или среднее специальное образование в области управления персоналом, юриспруденции или смежных областей.
- Опыт работы в отделе кадров от 3 лет.
- Отличное знание трудового законодательства РФ.
- Уверенные навыки работы с офисными программами (MS Office, особенно Word и Excel) и кадровыми системами (1C: Зарплата и управление персоналом и др.).
- Внимание к деталям, ответственность и аккуратность в ведении документации.
- Способность работать в многозадачном режиме и быстро адаптироваться к изменениям.
- Готовность к командировкам и работе на объектах компании.

Условия:
- Стабильная заработная плата, размер которой зависит от опыта и квалификации.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.
- Пятидневная рабочая неделя (график 5/2).
- Дружный коллектив и благоприятная рабочая атмосфера.
- Возможность профессионального роста и развития.
- Офис расположен по адресу: г. Нефтекамск, ул. Янаульская, д. 1Л.

Преимущества работы у нас:
- Надежный работодатель с устойчивым положением на рынке.
- Современные рабочие места и доступ к необходимым ресурсам.
- Социальный пакет.
- Перспективы карьерного роста и дополнительного обучения.

Если вы заинтересованы в развитии своей карьеры в области управления персоналом и готовы стать частью нашей команды, присылайте свое резюме!