Заместитель директора департамента стратегического развития

Описание

Управление проектами и персоналом (планирование, целеполагание, мотивация, координация, контроль); Практический опыт разработки, мониторинга, регулярной актуализации и реализации стратегии развития; Навыки анализа систем и системных объектов, их моделирования; Навыки управления проектами; Умение проведения анализа, оценки и построения прогнозов движения целевых рынков; Сильные навыки работы в MS Excel и Power Point.

Обязанности

Разработка стратегии развития группы компаний (включая бизнес-план); Определение, актуализация перечня требуемых инвестпроектов к реализации; Инициация инвестиционных проектов, являющихся частью стратегии развития группы компаний, в рамках которой: Взаимодействие с подразделениями с целью получения необходимой для проекта информации; Определение локаций производства и хранения продукции; Моделирование карт расположения ключевой инфраструктуры в целевых регионах проекта; Формирование экспортных маршрутов зерновой продукции из целевых регионов проекта; Определение экспортного с/х потенциала целевых культур для проекта регионов и его динамики; Оформление паспорта инвестиционного проекта для использования функциональными подразделениями группы компаний; Определение требуемых технических параметров объектов инфраструктуры, оборудования, транспортных единиц и пр.; Мониторинг реализации Стратегии группы компаний; Разработка необходимых презентационных и аналитических материалов; Анализ конкурентов, бенчмаркинг; Координация владельцев аналитической информации (внешних/внутренних).