Инспектор по кадрам
Реконэнерго- от 45 000 руб.
Описание
Обязанности:
- Ведение кадрового учета (прием, увольнение, переводы, отпуска, приказы, дополнительные соглашения, справки, командировки, договоры ГПХ);
- Ведение, учет и хранение трудовых книжек ( в бумажном виде, ЭТК);
- Ведение воинского учета, бронирование ;
- Ведение табеля учёта рабочего времени;
- Подготовка кадровых документов для начисления заработной платы, взаимодействие с бухгалтерией;
- Учёт предоставления отпусков работникам, контроль за соблюдением графика;
- Работа со штатным расписанием, внесение изменений;
- Работа с должностными инструкциями;
- Сдача отчетности ( СФР, ЦЗН, заказчикам);
- Поиск и подбор персонала;
- Своевременное ознакомление работников с кадровой документацией;
- Архивация кадровой документации.
- Высшее образование;
- Опыт работы с аналогичным функционалом;
- Уверенный пользователь 1С: 8.3 ЗУП;
- Уверенные знания ТК РФ;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Исполнительность, ответственность, организованность, доброжелательность.
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Официальная заработная плата (премии);
- График работы с 8.00 до 17.00, пятница - сокращенный рабочий день, до 16.00;
- Работа в стабильной компании ;
- Доброжелательные отношения в коллективе;
- Реальные возможности профессионального и финансового роста.
- В отделе 2 человека: начальник отдела и инспектор по кадрам ( на этапе подбора)
10 часов назад
Источник: zarplata.ru
Рекомендуемые вакансии
от
35 000 руб.
Описание Инспектор отдела кадров требуется на работу. Заработная плата от 35 тыс. р., зависит от квалификации. График: 5/2, пн-чт с 8:00 до 17:00, пт с 8:00 до 15:45, обед с 12:30 до 13:15.
03.04.2025
40 000 - 40 000 руб.
... .); ведение документации по кадрам; своевременное предоставление отчетности по кадрам в ФСС, ЦЗН ... т.д. Обязанности полный учет кадров (приём, увольнение, отпуска, листки ... воинский учет; предоставление отчетности по кадрам в вышестоящие организации (СФР, ЦЗН ...
03.04.2025
от
40 000 руб.
... : ведение кадрового учета в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска и пр.); ведение документации по кадрам; своевременное предоставление отчетности по кадрам в ФСС, ЦЗН, ФРМО, ФРМР и т.д. Заработная плата и график работы обсуждаются на ...
08.04.2025