Менеджер в центр доп.образования

Описание

Только офлайн формат работы!

Менеджер-администратор в нашем центре помогает руководителю в организации мероприятий и выстраивании бизнес-процессов, направленных на привлечение клиентов. Наш администратор общителен, улыбчив и доброжелателен.

Что нужно делать:

* Отвечать на входящие звонки, осуществлять исходящие звонки по текущим и потенциальным клиентам,
* Вести активные продажи,
* Работать с клиентами (сопровождение клиентов в зоне ресепшен, информирование о деятельности школы, помощь клиентам в выборе программ обучения),
* Работать в CRM-системе (актуализация расписания педагогов, запись на пробные занятия, поддержание базы клиентов в актуальном состоянии),
* Вести документооборот и работать с кассой (заключение договоров с клиентами, обеспечение документооборота с партнерами, проведение и контроль оплат, обеспечение эффективной работы школы),
* Взаимодействовать с педагогами (обеспечение работы педагогов, создание и поддержание дружественной атмосферы в школе),
* Помогать в организации маркетинговых активностей и принимать в них участие (акции, мастер-классы, дни открытых дверей, праздники и т.п.),
* Обеспечивать текущую деятельность школы (обеспечение чистоты и порядка в школе, обеспечение школы товарами для образовательных и хозяйственных нужд),
* Подготовка контента для соцсетей.

Если Вы:
* Обладаете успешным опытом работы в сфере продаж, администратором (желательно, детского центра или школы),
* Умеете аргументировать свои мысли, способны найти компромисс в любой ситуации,
* Умеете грамотно говорить и писать,
* Способны планировать, переключаться с задачи на задачу, расставлять их по приоритету и творчески подходить к исполнению своих обязанностей,
* Активны, исполнительны, коммуникабельны и считаете себя оптимистом,
* Легко устанавливаете контакт с клиентом любого возраста.

тогда мы ждем именно Вас в нашей команде.

Мы предлагаем:

Работа на Западе Москвы (район Кунцево),
Официальное трудоустройство по ТК РФ,
Дружный коллектив,
Фиксированная часть з/п + бонусы
Обучение и регулярное повышение квалификации за счет работодателя,
Пятидневная рабочая неделя, сменный график, работа во второй половине дня,
Комфортная рабочая зона и обеспечение всем необходимым для работы.