Менеджер по подбору персонала

Описание

Обязанности:

Поиск, подбор и оценка персонала;

Участие в разработке системы подбора, мотивации, развития персонала

Онлайн консультации по этапам собеседования/ встреча соискателей/назначение 2 этапа непосредственно с руководителем отдела;

Организация массового подбора для работы вахтовым методом

Изучение трудового рынка уровень заработных плат);

Работа с Центром занятости населения;

Ознакомление с резюме соискателей, принятие решений о конкретных датах и времени проведения собеседования.

Проведение самих собеседований (личная беседа, тестирование, анкетирование, анализ профессиональных качеств потенциального работника), а также изучение характеристик и рекомендаций с прежних мест работы.

Tребования:

опыт работы в HR;

владение методиками оценки и подбора, а также опыт обучения и развития персонала;

знание Трудового кодекса Российской Федерации;

желателен опыт работы с MS Office (Excel)

активная жизненная позицию, владение навыками взаимодействия со всеми уровнями сотрудников.

Условия:

Оформление согласно ТК РФ

график 5/2 с 9:00 до 18:00

премии зависящие от количество нанятых работников

своевременная выплата заработной платы