Менеджер по работе с персоналом

Требования

- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет. - Знание трудового законодательства. - Опыт работы с иностранными гражданами. - Опыт прохождения проверок ГИТ. - Способность принимать взвешенные решения и нести за них ответственность. - Развитые коммуникативные навыки, умение работать в команде.

Обязанности

- Полноценное ведение кадрового делопроизводства. - Подбор персонала на вакансии различного уровня, используя современные методы поиска и оценки. - Кадровый учет и оформление приема-увольнения иностранных граждан. - Взаимодействие с ГУВМ МВД (ранее ФМС) по вопросам оформления иностранных граждан, постановка на миграционный учет иностранных работников, контроль за сроками документов, уведомление гос. органов миграционного учета о заключении (расторжении) трудового договора с иностранным гражданином. - Подготовка и подача сведений в УФМС, другая плановая отчетность.

Условия

- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; - График работы: 5/2 (пн.-пт.), с 9.00 до 18.00.